En Andalucía hay 2 formas de ser Empleado Público: 1) La forma TONTA, y 2) La forma LISTA.
La Forma Tonta
- Estudias una carrera universitaria o una formación FP o un graduado escolar. —
- Después haces una especialidad o un máster o unos cursos de capacitación.
- —Más tarde realizas otros muchos cursos de formación para puntuar en la Bolsa.
- Empiezas a trabajar sólo los 24, 25 y 31 de diciembre, y los 1 y 6 de enero durante años. También en Semana Santa y Feria. — —
- Después los fines de semana durante más años todavía. —
- —Mas tarde un contrato de sustituto durante una semana seguida, después durante un mes.
- Al cabo de otros años un contrato de una baja larga y por fin,
- — —Un contrato de interino sustituto o vacante.
- Al principio en localidades que están a decenas de kilómetros de donde vives.
- Muchas veces sólo puedes ver a tu familia los fines de semana que no tengas guardia.
- Después toca hincar los codos durante un periodo largo de tiempo. Tiempo que quitas a tu familia y a tu vida social. —
- —Y por fin……
-
¡¡ APRUEBAS LAS OPOSICIONES !!
Ya eres, después de muchos años: FUNCIONARIO o ESTATUTARIO, eres un ¡¡ EMPLEADO PÚBLICO !! y con ¡¡PLAZA EN PROPIEDAD !!.
Ahora sólo queda tomar posesión y pasar otros años fuera de casa, o cambiarte de residencia o hacer decenas de kilómetros al día y miles al año.
Ya has conseguido tu sueño, tienes tu plaza por oposición.. Una manera HONESTA de conseguir trabajo pero desde luego, la más LENTA y .. ¡¡¡ TONTA !!!
Hay otra manera más RÁPIDA y desde luego mucho más LISTA para la cuál:
Pues ahora te apuntas a una de las 100 Empresas Públicas que ha creado el partido, y además puedes elegir: por cercanía a tu casa, porque está la familia, etc,es lo que se llama la ADMINISTRACIÓN PARALELA.
Obviamente por un proceso de riguroso de Selección. — —Hay dos tipos: — 1º El procedimiento ELÉCTRICO: Por ENCHUFE, o 2º El procedimiento DIGITAL: A DEDO —
Pero esto levanta pasiones, ampollas y movilizaciones de los funcionarios auténticos, de los de verdad.
No se atreverán… eso es imposible..
Ya has conseguido tu sueño, tienes tu plaza por oposición.. Una manera HONESTA de conseguir trabajo pero desde luego, la más LENTA y .. ¡¡¡ TONTA !!!
Hay otra manera más RÁPIDA y desde luego mucho más LISTA para la cuál:
- No es necesario tener estudios.
- Ni haber trabajado en tu vida.
- Tener el carné del partido o ser simpatizante, o familiar de uno del partido, o tener un amiguete en el mismo.
- —O estar afiliado a CCOO o a UGT o simpatizante o tener un familiar o compadre o amiguete en los mismos.
Pues ahora te apuntas a una de las 100 Empresas Públicas que ha creado el partido, y además puedes elegir: por cercanía a tu casa, porque está la familia, etc,es lo que se llama la ADMINISTRACIÓN PARALELA.
¿Y cómo entras?
Obviamente por un proceso de riguroso de Selección. — —Hay dos tipos: — 1º El procedimiento ELÉCTRICO: Por ENCHUFE, o 2º El procedimiento DIGITAL: A DEDO —
Pero esto levanta pasiones, ampollas y movilizaciones de los funcionarios auténticos, de los de verdad.
- Seguimos sin “problem:” Firmamos con CCOO y UGT el Decreto Ley 6/2010 (el anterior +1), donde va a quedar clarísimo que el acceso se hará por procesos de selección. —
- Proceso de selección Eléctrico o Digital.
- Irlanda que tiene 10 veces menos población que España ,ha sido intervenida por Bruselas que le ha exigido que eche a 25.000 funcionarios a la calle.
- —España va camino de la misma intervención. —
- En Andalucía hay 26.900 trabajadores en la Administración Paralela.
- Cuándo haya que echar a la gente, ¿por quién van a empezar , por tí o por el amiguete del partido o sindicato?
No se atreverán… eso es imposible..
- También era impensable e imposible que nos recortaran el sueldo. Un sueldo cuyo importe se había aprobado por el Congreso de los Diputados, en los Presupuestos Generales del Estado... —
- y … lo han hecho,
- y —…lo van a seguir haciendo.
- En las Empresas Públicas, hay buenos profesionales , honestos y muy capacitados. —
- Son además los que trabajan al lado o debajo de los “otros”, los amiguetes. Y los sufren también directamente.
- Ellos son los primeros que deben de exigir unas pruebas de selección públicas e imparciales.